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西安工程大學管理學院教職工外出進修培訓的管理辦法(試行)

作者: 時間:2015-08-25 點擊數:

第一章 總 則

第一條 培養目標。

加強師資隊伍建設,促進教師不斷補充新的知識,更新和完善知識結構热购彩票app下载、提升業務水平和層次,提高創新能力,增強工作適應能力,更好地履行崗位職責。同時,在競爭中重點培養、選拔一部分優秀教師,創造條件使其脫穎而出,成為骨干教師或學科、專業帶頭人,優化師資隊伍結構,適應我院的發展需要热购彩票app下载,制定本暫行辦法。

第二條 培養原則。

1. 教師的進修培訓是高等學校師資隊伍建設和管理的重要內容,應使教師進修培訓工作逐步規范化、制度化。教師的進修培訓工作要貫徹思想政治素質和業務水平提高并重,理論與實踐統一,學用一致的方針。

2. 教職工進修培訓應服從學科建設需要,堅持學以致用热购彩票app下载、注重實效的原則;以在崗進修和自學提高為主,加強實踐,多種形式并舉,按需培訓热购彩票app下载。

3. 按照學院學科發展與教職工培養計劃,統籌安排,以教學科研一線的中青年骨干教師為主,分階段,有重點選派人員外出進修。

4. 教職工應在外出進修過程中,本著節儉適用的原則热购彩票app下载,合理使用經費,并注重在對外交流活動中積極宣傳我院的良好形象。

5. 交通工具標準热购彩票app下载、住宿標準、餐補標準等項目均按照學校財務制度執行。

第二章 進修培訓的主要形式與選派條件

第三條 學院資助的教職工進修培訓形式主要為非學歷(學位)進修培訓,包括:短期出國進修項目、國內訪問學者热购彩票app下载、高級研討班、骨干教師進修、短期培訓或單科進修等。

第四條 教師申請的國家公派出國進修热购彩票app下载、學校人事處與國際交流處組織的各類出國進修項目,以及學校資助的國內訪問學者項目,學院不再重復資助热购彩票app下载,但教師須服從學院的管理。

第五條 選派基本條件热购彩票app下载。

1. 政治表現好热购彩票app下载,教書育人,為人師表热购彩票app下载,誠實守信热购彩票app下载,身體健康。在本職崗位上工作量飽滿,工作效果良好。

2. 具有較高的專業素質,進修內容與現從事專業相同或相近热购彩票app下载,具備完成進修任務所必須的理論知識和專業技能,有一定培養前途。

3. 參加與科研有關的培訓的申請人原則上必須是本院兩個一級學科各方向的團隊成員;

4. 外出進修的教職工必須是上年年度考核被評為“合格”及以上的教職工热购彩票app下载,教學和科研工作成績突出的教職工可優先獲得外出進修的機會。

第六條 教師申請短期出國進修,原則上須在校從事教學科研工作滿2年以上热购彩票app下载,具有講師及其以上專業技術職務热购彩票app下载。進修專業與本人所屬學科方向相符。

第七條 教師申請做國內訪問學者热购彩票app下载,原則上須在校從事教學科研工作滿2年以上热购彩票app下载,具有講師及其以上專業技術職務。申請訪學的學校應是教學科研水平高、師資力量雄厚的國內重點高等學校热购彩票app下载,一般應為實施“985”、“211工程”重點建設的學校。

第八條 高級研討班。原則上為具有副高及以上職稱或博士學位教師。

第九條 骨干教師進修與培訓。目的是培訓年輕講師。重點是師資力量薄弱或緊缺的學科和專業,幫助年輕講師提高教學能力热购彩票app下载,改進教學方法。對象是連續三年滿工作量、業務素質優良的青年講師热购彩票app下载。

第十條 短期培訓或單科進修。原則上為學院新建热购彩票app下载、重點建設或扶持的學科專業以及需要調整、改造的學科專業的热购彩票app下载、具有碩士及以上學位或講師及以上職稱的教師。

第十一條 有下列情況之一者,學院不予批準進修培訓申請:

1. 已申請自費留學、出國定居或申請調離學校人員,在待批或待調期間。

2. 參加脫產學習热购彩票app下载。

3. 近兩年內年度考核為不稱職以及因違紀違法受到處理。

第三章 進修培訓的審批程序

第十二條 申請進修與培訓的申批程序為:

1. 各學科方向應根據本學科人員結構和學科發展需要制定年度培養計劃,并于每年1月份將下一年度培養計劃報至學院。

2. 教職工參加進修培訓須由本人提出申請,填寫《西安工程大學管理學院教職工進修培訓申請表》热购彩票app下载,并附進修培訓通知热购彩票app下载、計劃和具體安排等進修項目情況說明热购彩票app下载。

3. 對每一項進修或培訓項目資助原則上不超過2人,如申請人數超過2人或單次進修申請資助金額超過5000元的,學院組織相關學科的專家(科研院長、教授委員會專家及學科方向帶頭人等)進行評議。

4. 學院組織相關專家完成審批工作并報學院領導批準之后热购彩票app下载,資助方案在全院公布并通知申請者热购彩票app下载。

5. 手續辦理。被批準進修人員到人事處或國際交流處等辦理有關手續。

第四章 培訓經費與管理

第十三條 學院對獲批的短期出國進修、國內訪問學者热购彩票app下载、高級研討班、短期培訓或單科進修、骨干教師進修與培訓等項目热购彩票app下载,在學費、交通費、食宿補助上給予資助。

第十四條 經學院批準參加各類進修或培訓的人員,學習結束后热购彩票app下载热购彩票app下载,需提供成績單、畢(結)業證書等進修或培訓合格證明材料,經學院核準后热购彩票app下载,憑正式繳費發票按規定報銷相關費用。

第十五條 未經學院批準參加各類進修培訓及非對崗進修,屬于個人行為,學院不予資助热购彩票app下载。

第十六條 因個人原因未能按要求完成進修任務热购彩票app下载,或受到進修單位的處分給學校造成不良影響的,其在進修期間發生的所有費用由個人承擔,且3年內不得再安排進修。

第五章 進修后總結工作

第十七條 參加進修或培訓的人員,包括國家及學校公派外出進修和培訓項目,以及學院資助派出的進修和培訓人員,須于外出進修完成后一個月內,向學院提交進修情況總結報告一份热购彩票app下载,并在學院或學校做一次學術報告(報告形式可以是學術講座或專題性的科技沙龍)。帶科研課題或專題到國家級研究所和高等院校訪學進修的教師以及公派出國留學人員,進修結束后須在一定范圍內的學術會議上進行學術交流热购彩票app下载,學術報告的安排應提前通知學院热购彩票app下载。學院資助派出的進修和培訓人員的學術報告完成并提交總結報告方可報銷相關費用。

第十八條 獲學校及學院資助人員無正當理由不按期提交總結報告或不按規定做學術報告者热购彩票app下载,學院有權撤銷此次資助,不予報銷,所發生的費用責任自負。且三年內不得再次申請參加外出進修。

第十九條 學院對外出進修的資助經費實行專項管理,并不定期將接受資助人員名單、進修單位、進修內容和資助方案等在全院公開热购彩票app下载热购彩票app下载,接受全院教師的監督,對弄虛作假者一經查實,將追回所資助經費并給予相應的處分。

第六章 服務期與違約賠償

第二十條 教師進修期間若因個人原因,中途退學或未按規定完成進修任務,應償還進修期間學校和學院為其提供的相關費用(培養費热购彩票app下载、學習期間的工資及各種補助等)热购彩票app下载;進修結束后,應按協議履行服務年限,違約按協議辦理。

第七章 附 則

第二十一條 本辦法自發文之日起執行。

第二十二條 本辦法由西安工程大學管理學院負責解釋。

附錄:1.西安工程大學管理學院資助教職工外出進修培訓申請 20150825091547947.doc

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